Ayuntamiento de Tlalnepantla de Baz
LISTADO DE FRACCIONES
Normatividad laboral
Fracción XX a
Mostrando 1 al 8 de 8 registros
001
Tipo de personal [base o confianza] : BASE
Tipo de normatividad laboral aplicable (Incluir catálogo) : .
Denominación del documento, en su caso, Condiciones Generales de Trabajo : CONVENIO SINDICAL 2016
Fecha de publicación en órgano oficial : 01/01/2016
Fecha de última modificación de la norma, en su caso : 00/00/0000
Archivo documento completo: CONVENIO ANUAL 2016 SUTEYM.pdf
Denominación del contrato, convenio u otro documento que regule las relaciones laborales : .
Fecha de aprobación, registro o publicación en órgano oficial : 01/01/2016
Fecha de última modificación, en su caso : 00/00/0000
Archivo documento completo: Archivo documento completo (Enlace externo): .
Fecha de actualización : 2017-07-12 18:23:51.0
Fecha de validación : 2017-06-03 21:04:31.0
Área o unidad administrativa responsable de la información : 23913

002
Tipo de personal [base o confianza] : BASE
Tipo de normatividad laboral aplicable (Incluir catálogo) : .
Denominación del documento, en su caso, Condiciones Generales de Trabajo : CONVENIO SINDICAL 2015
Fecha de publicación en órgano oficial : 01/01/2015
Fecha de última modificación de la norma, en su caso : 31/12/2015
Archivo documento completo: SAIMEX 00126 CONVENIO ANUAL 2015 SUTEYM.pdf
Denominación del contrato, convenio u otro documento que regule las relaciones laborales : .
Fecha de aprobación, registro o publicación en órgano oficial : 01/01/2015
Fecha de última modificación, en su caso : 01/01/2015
Archivo documento completo: Fecha de actualización : 2017-07-12 18:23:51.0
Fecha de validación : 2017-06-03 21:04:31.0
Área o unidad administrativa responsable de la información : Dirección General de Servicios Administrativos

003
Tipo de personal [base o confianza] : GENERAL
Tipo de normatividad laboral aplicable (Incluir catálogo) : .
Denominación del documento, en su caso, Condiciones Generales de Trabajo : LEY DEL TRABAJO DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DEL ESTADO Y MUNICIPIOS
Fecha de publicación en órgano oficial : 03/08/1998
Fecha de última modificación de la norma, en su caso : 00/00/0000
Archivo documento completo: LEY DEL TRABAJO DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DEL ESTADO Y MUNICIPIOS.pdf
Denominación del contrato, convenio u otro documento que regule las relaciones laborales : NA
Fecha de aprobación, registro o publicación en órgano oficial : 03/08/1998
Fecha de última modificación, en su caso : 00/00/0000
Archivo documento completo: Archivo documento completo (Enlace externo): N/A
Fecha de actualización : 2017-09-21 15:51:21.0
Fecha de validación : 2017-08-30 15:00:41.0
Área o unidad administrativa responsable de la información : Dirección General de Servicios Administrativos

004
Tipo de personal [base o confianza] : GENERAL
Tipo de normatividad laboral aplicable (Incluir catálogo) : .
Denominación del documento, en su caso, Condiciones Generales de Trabajo : LEY FEDERAL DE TRABAJO
Fecha de publicación en órgano oficial : 01/04/1970
Fecha de última modificación de la norma, en su caso : 00/00/0000
Archivo documento completo: LEY FEDERAL DEL TRABAJO.pdf
Denominación del contrato, convenio u otro documento que regule las relaciones laborales : .
Fecha de aprobación, registro o publicación en órgano oficial : 01/04/1970
Fecha de última modificación, en su caso : 00/00/0000
Archivo documento completo: Fecha de actualización : 2017-09-21 15:51:21.0
Fecha de validación : 2017-08-30 15:00:41.0
Área o unidad administrativa responsable de la información : Dirección General de Servicios Administrativos

005
Tipo de personal [base o confianza] : CONFIANZA
Tipo de normatividad laboral aplicable (Incluir catálogo) : .
Denominación del documento, en su caso, Condiciones Generales de Trabajo : FORMATO ÚNICO DE MOVIMIENTOS DE PERSONAL
Fecha de publicación en órgano oficial : 01/01/2016
Fecha de última modificación de la norma, en su caso : 00/00/0000
Archivo documento completo: FORMATO DE MOVIMIENTO.pdf
Denominación del contrato, convenio u otro documento que regule las relaciones laborales : NA
Fecha de aprobación, registro o publicación en órgano oficial : 01/01/2016
Fecha de última modificación, en su caso : 00/00/0000
Archivo documento completo: Archivo documento completo (Enlace externo): N/A
Fecha de actualización : 2017-09-21 15:51:21.0
Fecha de validación : 2017-08-30 15:00:41.0
Área o unidad administrativa responsable de la información : Dirección General de Servicios Administrativos

006
Tipo de personal [base o confianza] : BASE
Tipo de normatividad laboral aplicable (Incluir catálogo) : NA
Denominación del documento, en su caso, Condiciones Generales de Trabajo : CONVENIO ANUAL SINDICAL 2017
Fecha de publicación en órgano oficial : 01/01/2017
Fecha de última modificación de la norma, en su caso : 00/00/0000
Archivo documento completo: CONVENIO ANUAL 2017 SUTEYM.pdf
Denominación del contrato, convenio u otro documento que regule las relaciones laborales : CONVENIO ANUAL SINDICAL 2017
Fecha de aprobación, registro o publicación en órgano oficial : 01/01/2017
Fecha de última modificación, en su caso : 00/00/0000
Archivo documento completo: Fecha de actualización : 2017-10-23 11:24:48.0
Fecha de validación : 2017-10-16 09:58:28.0
Área o unidad administrativa responsable de la información : Dirección General de Servicios Administrativos

007
Tipo de personal [base o confianza] : GENERAL
Tipo de normatividad laboral aplicable (Incluir catálogo) : ART. 123
Denominación del documento, en su caso, Condiciones Generales de Trabajo : CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS
Fecha de publicación en órgano oficial : 05/02/1917
Fecha de última modificación de la norma, en su caso : 00/00/0000
Archivo documento completo: CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS.pdf
Denominación del contrato, convenio u otro documento que regule las relaciones laborales : .
Fecha de aprobación, registro o publicación en órgano oficial : 05/02/2017
Fecha de última modificación, en su caso : 00/00/0000
Archivo documento completo: Fecha de actualización : 2017-09-21 15:51:21.0
Fecha de validación : 2017-08-30 15:00:41.0
Área o unidad administrativa responsable de la información : Dirección General de Servicios Administrativos

008
Tipo de personal [base o confianza] : CONFIANZA
Tipo de normatividad laboral aplicable (Incluir catálogo) : CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO DETERMINADO
Denominación del documento, en su caso, Condiciones Generales de Trabajo : CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO DETERMINADO
Fecha de publicación en órgano oficial : 01/01/2016
Fecha de última modificación de la norma, en su caso : 00/00/0000
Archivo documento completo: CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO DETERMINADO.pdf
Denominación del contrato, convenio u otro documento que regule las relaciones laborales : .
Fecha de aprobación, registro o publicación en órgano oficial : 01/01/2016
Fecha de última modificación, en su caso : 00/00/0000
Archivo documento completo: Fecha de actualización : 2017-09-21 15:51:21.0
Fecha de validación : 2017-08-30 15:00:41.0
Área o unidad administrativa responsable de la información : Dirección General de Servicios Administrativos

Mostrando 1 al 8 de 8 registros
Normatividad laboral
Fracción XX a
Ultima actualizaciÓn
lunes 23 de octubre de 2017 11:24, horas
Norberto Méndez Burgos 0007


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