SECRETARIA DE DESARROLLO SOCIAL
LISTADO DE FRACCIONES
Perfil de los puestos de Servidores Públicos
Fracción XII
Mostrando 1 al 30 de 55 registros
001
Puesto : RECEPCIONISTA
Perfil del Puesto : RECIBIR Y ATENDER A LAS PERSONAS QUE SOLICITEN INFORMACION O AUDIENCIA. REALIZAR TRABAJOS DE MECANOGRAFIA. ATENDER LLAMADAS TELEFONICAS. RECIBIR Y ENVIAR DOCUMENTACION DIVERSA DENTRO Y FUERA DE LA DEPENDENCIA. INFORMAR Y ORIENTAR AL PUBLICO SOBRE LA LOCALIZACION FISICA DE LAS OFICINAS Y/O TRAMITE DE DOCUMENTOS. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.
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Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
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002
Puesto : SECRETARIA "D"
Perfil del Puesto : RECIBIR Y ESTABLECER LLAMADAS TELEFONICAS. ORGANIZAR, CONTROLAR Y DISTRIBUIR LA CORRESPONDENCIA RECIBIDA Y GENERADA. ORGANIZAR Y CONTROLAR EL ARCHIVO. TOMAR DICTADOS EN TAQUIGRAFIA Y TRANSCRIBIRLOS MECANOGRAFICAMENTE O CAPTURARLOS EN COMPUTADORA. ATENDER LA AUDIENCIA DEL SUPERIOR INMEDIATO FORMULAR REQUISISIONES, CONTROLAR Y DISTRIBUIR EL MATERIAL DE CONSUMO DE OFICINA. ELABORAR PROPUESTAS DE OFICIOS. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.
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003
Puesto : JEFE DE ALMACEN
Perfil del Puesto : LLEVAR EL REGISTRO DE ENTRADAS Y SALIDAS DE ARTICULOS Y MATERIALES DE ALMACEN. COORDINAR LAS ACTIVIDADES DE LOS AUXILIARES DE ALMACEN. ENTRENAR A LOS AUXILIARES DE ALMACEN PARA QUE LA CLASIFICACION Y BUSQUEDA DE MATERIALES SEA REALIZADA EN EL MENOR TIEMPO POSIBLE Y PUEDAN SURTIRSE LOS VALES Y REQUISICIONES SIN ERROR. REALIZAR PERIODICAMENTE INVENTARIOS FISICOS DE LAS EXISTENCIAS DEL ALMACEN. SELECCIONAR EL LUGAR ADECUADO PARA EL ORDENAMIENTO DEL MATERIAL. VIGILAR LAS EXISTENCIAS DE MATERIAL EN EL ALMACEN PARA SU OPORTUNA ADQUISICION. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.
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004
Puesto : AUXILIAR JURIDICO
Perfil del Puesto : REALIZAR ACTUALIZACION DIARIA DE LA SITUACION JURIDICA DE LOS INTERNOS, DESDE EL MOMENTO DE SU INGRESO HASTA SU EXTERNAMIENTO, INTEGRANDO EL EXPEDIENTE CLINICO - CRIMINOLOGICO DE CADA UNO DE LOS INTERNOS EN TODAS LAS AREAS. REVISAR EN FORMA SISTEMATICA Y PERMANENTE LA SITUACION JURIDICA DE TODOS LOS INTERNOS, A EFECTO DE REALIZAR EN PARTE DE NOVEDADES QUE DEBE RENDIR EL SECRETARIO GENERAL DEL CENTRO PREVENTIVO. REVISAR EN FORMA PERIODICA Y PERMANENTE LA SITUACION JURIDICA DE LOS INTERNOS EJECUTORIADOS, PRELIBERADOS, LIBERTOS, A EFECTO DE PROGRAMAR A QUIENES SE ENCUENTREN EN TIEMPO DE OBTENER ALGUN BENEFICIO ESTABLECIDO EN LA LEY DE EJECUCION DE PENAS PREVENTIVAS. ATENDER EN ASUSENCIA DEL SECRETARIO GENERAL A LOS INTERNOS O A LOS FAMILIARES QUE SOLICITEN AUDIENCIA, PARA INFORMARLES SONBRE LA SITUACION JURIDICA DE SU CASO. ELABORACION DE FICHAS ANTROPOMEDICAS. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.
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005
Puesto : CHOFER ASISTENTE
Perfil del Puesto : REALIZAR LA ENTREGA DE CORRESPONDENCIA INTERNA Y EXTERNA.TRANSPORTAR A SERVIDORES PUBLICOS DE MANDOS MEDIOS Y SUPERIORES A LOS LUGARES QUE LAS NECESIDADES DE TRABAJO LO REQUIERAN, EN EL TIEMPO SOLICITADO. MANTENER EL O LOS VEHICULOS ASIGNADOS, EN OPTIMAS CONDICIONES DE USO. REPORTAR AL AREA RESPECTIVA CUALQUIER PROBLEMA PREVENTIVO O CORECTIVO DE LOS VEHICULOS. RECOGER LA PAPELERIA Y ARTICULOS DE OFICINA REQUERIDOS. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.
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006
Puesto : ANALISTA AUXILIAR
Perfil del Puesto : CONOCER Y DESGLOSAR EL TEMA APLICANDO SUS CONOCIMIENTOS, RAZONANDO SOBRE EL MISMO, PROPONIENDO SOLUCIONES Y EXAMINANDO REQUERIMIENTOS DE LAS TAREAS, PROYECTOS O SISTEMAS A DESARROLLAR, CON EL APOYO DE ENTREVISTAS, ACORDES CON LAS FUNCIONES DEL AREA. PROCESAR INFORMACION GENERADA, CON EL FIN DE EMITIR INFORMES REQUERIDOS POR SU INMEDIATO SUPERIOR. REALIZAR EL REGISTRO Y CONTROL DE LA INFORMACION PROCESADA EN EL AREA. REVISAR, ANALIZAR, EN SU CASO APLICAR Y DAR CABAL CUMPLIMIENTO A LAS LEYES, NORMAS, POLITICAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS. BRINDAR APOYO EN EL AMBITO DE SU COMPETENCIA, A LAS DEPENDENCIAS, ORGANISMOS Y AREAS ADMINISTRATIVAS QUE LO SOLICITEN. Y DEMAS ACTIVIADES INHERENTES AL PUESTO.
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007
Puesto : SECRETARIA "C"
Perfil del Puesto : RECIBIR Y ESTABLECER LLAMADAS TELEFONICAS. ORGANIZAR, CONTROLAR Y DISTRIBUIR LA CORRESPONDENCIA RECIBIDA GENERADA. ORGANIZAR Y CONTROLAR EL ARCHIVO. TOMAR DICTADOS EN TAQUIGRAFIA Y TRANSCRIBIRLOS MECANOGRAFICAMENTE O CAPTURARLOS EN COMPUTADORA. ATENDER LA AUDIENCIA DEL SUPERIOR INMEDIATO. FORMULAR REQUISICIONES, CONTROLAR Y DISTRIBUIR EL MATERIAL DE CONSUMO DE OFICINA. ELABORAR PROPUESTAS DE OFICIOS. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.
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Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
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008
Puesto : ANALISTA "D"
Perfil del Puesto : CONOCER Y DESGLOZAR EL TEMA APLICANDO SUS CONOCIMIENTOS, RAZONANDO SOBRE EL MISMO, PROPONIENDO SOLUCIONES Y EXAMINANDO REQUERIMIENTOS DE LAS TAREAS, PROYECTOS O SISTEMAS A DESARROLLAR, CON EL APOYO DE ENTREVISTAS, ACORDES CON LAS FUNCIONES DEL AREA. PROCESAR INFORMACION GENERADA, CON EL FIN DE EMITIR INFORMES REQUERIDOS POR SU INMEDIATO SUPERIOR. REALIZAR EL REGISTRO Y CONTROL DE LA INFORMACION QUE SE PROCESA EN EL AREA. REVISAR, ANALIZAR, EN SU CASO APLICAR Y DAR CABAL CUMPLIMIENTO A LAS LEYES, NORMAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS. BRINDAR APOYO EN EL AMBITO DE SU COMPETENCIA, A LAS DEPENDENCIAS, ORGANISMOS Y AREAS ADMINISTARTIVAS QUE LO SOLICITEN. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.
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Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
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009
Puesto : INVESTIGADOR SOCIAL
Perfil del Puesto : ENTREVISTAR A LOS DELEGADOS MUNICIPALES PARA CONOCER SUS INCORFORMIDADES CON LOS SERVIDORES PUBLICOS, A FIN DE QUE EL GOBIERNO, LES DE UNA PRONTA SOLUCION. PREVENIR MOVILIZACIONES DE PROTESTA CONTRA EL GOBIERNO, ASI COMO SOLICITAR LA PRESENCIA DE FUNCIONARIOS EN EL LUGAR DEL CONFLICTO QUE SOLUCIONEN EL PROBLEMA. INVESTIGAR LAS NECESIDADES PRIORITARIAS EN COMUNIDADES MARGINADAS, PARA QUE EL GOBIERNO IMPLEMENTE MEDIANTE APOYO Y SOLUCION, EVITANDO UNA MANIFESTACION PUBLICA. TRANSMITIR INFORMACION DIARIAMENTE SOBRE PROBLEMAS EN CONTRA DE FUNCIONARIOS PUBLCIOS, PARA QUE EL GOBIERNO INTERVENGA Y EVITE MAYORES RIESGOS DE INCONFORMIDAD Y MANIFESTACIONES PUBLICAS. EN LOS CASOS DE CONTINGENCIA TENER UNA ESTRECHA COMUNICACION CON LA POBLACION AFECTADA A FIN DE HACER FRENTE A LA SITUACION. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.
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10
Puesto : ANALISTA "C"
Perfil del Puesto : CONOCER Y DEGLOZAR EL TEMA APLICANDO SUS CONOCIMEINTOS, RAZONANDO SOBRE EL MISMO, PROPONIENDO SOLUCIONES Y EXAMINANDO REQUERIMIENTOS DE LAS TAREAS, PROYECTOS O SISTEMAS A DESARROLLAR, CON EL APOYO DE ENTREVISTAS, ACORDES CON LAS FUNCIONES DEL AREA. PROCESAR INFORMACION GENERADA, CON EL FIN DE EMITIR INFORMES REQUERIDOS POR SU INMEDIATO SUPERIOR. REALIZAR EL REGISTRO Y CONTROL DE LA INFORMACION QUE SE PROCESA EN EL AREA. REVISAR, ANALIZAR, EN SU CASO APLICAR Y DAR CUMPLIMIENTO A LAS LEYES, NORMAS, POLITICAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS. BRINDAR APOYO EN EL AMBITO DE SU COMPETENCIA, A LAS DEPENDENCIAS, ORGANISMOS Y AREAS ADMINISTRATIVAS QUE LO SOLICITEN. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.
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011
Puesto : SECRETARIA "B"
Perfil del Puesto : RECIBIR Y ESTABLECER LLAMADAS TELEFONICAS. ORGANIZAR, CONTROLAR Y DISTRIBUR LA CORRESPONDENCIA RECIBIDA Y GENERADA. ORGANIZAR Y CONTROLAR EL ARCHIVO. TOMAR DICTADOS EN TAQUIGRAFIA Y TRANSCRIBIRLOS MECANOGRAFICAMENTE O CAPTURARLOS EN COMPUTADORA. ATENDER LA AUDIENCIA DEL SUPERIOR INMEDIATO. ELABORAR PROPUESTAS DE OFICIOS. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.
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Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
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012
Puesto : ANALISTA "B"
Perfil del Puesto : CONOCER Y DEGLOZAR EL TEMA APLICANDO SUS CONOCIMEINTOS, RAZONANDO SOBRE EL MISMO, PROPONIENDO SOLUCIONES Y EXAMINANDO REQUERIMIENTOS DE LAS TAREAS, PROYECTOS O SISTEMAS A DESARROLLAR, CON EL APOYO DE ENTREVISTAS, ACORDES CON LAS FUNCIONES DEL AREA. PROCESAR INFORMACION GENERADA, CON EL FIN DE EMITIR INFORMES REQUERIDOS POR SU IMEDIATO SUPERIOR. REALIZAR EL REGISTRO Y CONTROL DE LA INFORMACION QUE SE PROCESA EN EL AREA. REVISAR, ANALIZAR, EN SU CASO APLICAR Y DAR CABAL CUMPLIMIENTO A LAS LEYES, NORMAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS. BRINDAR APOYO EN EL AMBITO DE SU COMPETENCIA, A LAS DEPENDENCIAS, ORGANISMOS Y AREAS ADMINISTRATIVAS QUE LO SOLICITEN. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.
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Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
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013
Puesto : ANALISTA "A"
Perfil del Puesto : CONOCER Y DEGLOZAR EL TEMA APLICANDO SUS CONOCIMIENTOS, RAZONANDO SOBRE EL MISMO, PROPONIENDO SOLUCIONES Y EXAMINANDO REQUERIMIENTOS DE LAS TAREAS, PROYECTOS O SISTEMAS A DESARROLLAR, CON EL APOYO DE ENTREVISTAS, ACORDES CON LAS FUNCIONES DEL AREA. PROCESAR INFORMACION GENERADA, CON EL FIN DE EMITIR INFORMES REQUERIDOS POR SU IMEDIATO SUPERIOR. REALIZAR EL REGISTRO Y CONTROL DE LA INFORMACION QUE SE PROCESA EN EL AREA. REVISAR, ANALIZAR, EN SU CASO APLICAR Y DAR CABAL CUMPLIMIENTO A LAS LEYES, NORMAS Y PROCESAMIENTOS ESTABLECIDOS. BRINDAR APOYO EN EL AMBITO DE SU COMPETENCIA, A LAS DEPENDENCIAS, ORGANISMOS Y AREAS ADMINISTRATIVAS QUE LO SOLICITEN. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.
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Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
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014
Puesto : SECRETARIA "A"
Perfil del Puesto : RECIBIR Y ESTABLECER LLAMADAS TELEFONICAS. ORGANIZAR, CONTROLAR Y DISTRIBUIR LA CORRESPONDENCIA RECIBIDA GENERADA. ORGANIZAR Y CONTROLAR EL ARCHIVO. TOMAR DICTADOS EN TAQUIGRAFIA Y TRANSCRIBIRLOS MECANOGRAFICAMENTE O CAPTURARLOS EN COMPUTADORA. ATENDER LA AUDIENCIA DEL SUPERIOR INMEDIATO. ELABORAR PROPUESTAS DE OFICIOS. ELABORAR DOCUMENTOS Y PRESENTACIONES A TRAVES DEL USO DE HERRAMIENTAS COMPUTACIONALES PROCESAR INFORMACION GENERADA, CON EL FIN DE EMITIR INFORMES REQUERIDOS POR SU INMEDIATO SUPERIOR. REALIZAR EL REGISTRO Y CONTROL DE LA INFORMACION QUE SE PROCESA EN EL AREA. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.
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Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
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015
Puesto : JEFE DE ANALISTAS
Perfil del Puesto : DISTRIBUIR DOCUMENTACION PARA QUE SEA ESTUDIADA Y ANALIZADA. VERIFICAR QUE LOS ANALISIS SE REALICEN EN BASE A LAS INSTRUCCIONES DADAS. HACER UNA REVISION Y ESTUDIO DE LOS PRESUPUESTOS O PROGRAMAS, ANTES DE PRESENTARLOS PARA APROBACION. ELABORAR O REALIZAR INFORMES DE ACTIVIDADES. CONCOER AMPLIAMENTE LAS FUNCIONES DEL AREA, RAZONANDO SOBRE LAS MISMAS, PROPONIENDO SOLUCIONES Y EXAMINANDO REQUERIMIENTOS DE LAS TAREAS, PROYECTOS O SISTEMAS A DESARROLLAR. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENETES AL PUESTO.
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Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
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016
Puesto : AYUDANTE DE SERVICIOS DE OFICINA DE SERVIDOR PUBLICO SUPERIOR.
Perfil del Puesto : REGISTRAR Y CAPTURAR LA CORRESPONDENICA. ENTREGAR RESPUESTAS EMITIDAS POR LAS AREAS PARA SU DISTRIBUCION. LLEVAR A CABO EL REGISTRO DEL CONSECUTIVO DE ORDENES DE TRABAJO PARA LA DISTRIBUCION Y ENTREGA. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.
Archivo Perfil: Fecha de actualización : 2017-07-10 11:16:16.0
Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
Área o unidad administrativa responsable de la información : SUBDIRECCION DE ADMINISTRACION DE PERSONAL

017
Puesto : AUDITOR DE LA CONTRALORIA
Perfil del Puesto : REALIZAR AUDITORIAS, SUPERVISIONES, EVALUACIONES Y DEMAS ACCIONES DE FISCALIZACION Y CONTROL VIGILANDO QUE LAS ACTIVIDADES SE REALICEN DE ACUERDO A LAS POLITICAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS. VIGILAR QUE LOS RECURSOS SE EJERZAN CON ESTRICTO APEGO A LA NORMATIVIDAD. ELABORAR ACTAS O INFORMES DE LOS RESULTADOS OBTENIDOS DE LAS AUDITORIAS. ELABORACION DE PROGRAMAS DE TRABAJO PARA LA REALIZACION DE AUDITORIAS. EXAMINAR Y EVALUAR LA CORRECTA APLICACION DE LOS SISTEMAS, PROCEDIMIENTOS Y POLITICAS CONTABLES Y ADMINISTRATIVAS QUE OPEREN EN LAS AREAS AUDITADAS. PROPONER MEDIDAS DE CONTROL QUE COADYUVEN A EFICIENTAR LOS SISTEMAS ADMINISTRATIVOS DE LAS AREAS ADSCRITAS A LA DEPENDENCIA. INTERVENIR EN ACTOS ADMINISTRATIVOS (ENTREGA Y RECEPCION DE OFICINAS, PROCESOS ADQUISITIVOS, ENTRE OTROS.). Y DEMAS ACTIVIADES INHERENTES AL PUESTO.
Archivo Perfil: Fecha de actualización : 2017-07-10 11:16:16.0
Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
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018
Puesto : JEFE "B" DE PROYECTO
Perfil del Puesto : ANALIZAR LA INFORMACION INTERNA Y EXTERNA QUE SEA PROCESADA EN EL AREA. APOYAR A SU SUPERIOR INMEDIATO EN LA REALIZACION DE DIVERSAS TAREAS, SEGÚN LE SEA REQUERIDO. REALIZAR LAS INVESTIGACIONES, ACOPIO Y ANALISIS DE LA INFORMACION, QUE PERMITAN MEJORAR LAS ACTIVIDADES ENCOMENDADAS. CUMPLIR Y VIGILAR EL ESTRICTO CUMPLIMIENTO DE LA NORMATIVIDAD VIGENTE. COORDINAR LAS ACTIVIDADES DE REGISTRO Y CONTROL DE LA INFORMACION QUE SEA PROCESADA EN EL AREA. ELABORAR LOS REPORTES QUE SEAN SOLICITADOS EN EL AREA. Y DEMAS ACTIVIDADES INEHERENTES AL PUESTO.
Archivo Perfil: Fecha de actualización : 2017-07-10 11:16:16.0
Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
Área o unidad administrativa responsable de la información : SUBDIRECCION DE ADMINISTRACION DE PERSONAL

019
Puesto : LIDER "B" DE PROYECTO
Perfil del Puesto : COORDINAR, DIRIGIR Y SUPERVISAR LAS ACTIVIDADES DE PERSONAL. DISTRIBUIR CARGAS DE TRABAJO ENTRE EL PERSONAL A SU CARGO. ANALIZAR LA INFORMACION INTERNA Y EXTERNA QUE SE PROCESA EN EL AREA. APOYAR A SU SUPERIOR INMEDIATO A LA REALIZACION DE DIVERSAS TAREAS, SEGUN LE SEA REQUERIDO. REALIZAR LAS INVESTIGACIONES, ACOPIO Y ANALISIS DE INFORMACION, QUE PERMITAN MEJORAR LAS ACTIVIADADES ENCONMENDADAS. COMPILAR Y VIGILAR EL ESTRICTO CUMPLIMIENTO DE LA NORMATIVIDAD VIGENTE. SUPERVISAR LAS ACTIVIDADES DE REGISTRO Y CONTROL DE LA INFORMACION QUE SE PROCESA EN EL AREA. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.
Archivo Perfil: Fecha de actualización : 2017-07-10 11:16:16.0
Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
Área o unidad administrativa responsable de la información : SUBDIRECCION DE ADMINISTRACION DE PERSONAL

020
Puesto : SECRETARIA DE OFICINA DE SERVIDOR PUBLICO SUPERIOR
Perfil del Puesto : RECIBIR Y REGISTRAR LA CORRESPONDENCIA CON EL FIN DE FACILITAR SU MANEJO, CONSULTA Y CONTROL TURNAR LA CORRESPONDENCIA DEL AREA CORRESPONDIENTE, UNA VEZ ACORDADA POR EL SERVIDOR PUBLICO SUPERIOR. ARCHIVAR LA DOCUMENTACION PARA MANTENER SU ORDEN Y FACILITAR SU CONSULTA. ATENDER Y CONTROLAR LA AUDIENCIA DEL SERVIDOR PUBLICO SUPERIOR. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO
Archivo Perfil: Fecha de actualización : 2017-07-10 11:16:16.0
Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
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021
Puesto : CHOFER DE SERVIDOR PUBLICO SUPERIOR
Perfil del Puesto : TRASLADAR AL SERVIDOR PUBLICO SUPERIOR A DONSE SE INDIQUE. VERIFICAR Y MANTENER EN BUENAS CONDICIONES LA OPERACIÓN DEL VEHICULO. ELABORAR REPORTES DE FALLAS DEL VEHICULO PARA SU MANTENIMIENTO PREVENTIVO Y CORRECTIVO. ENTREGAR CORRESPONDENCIA EN OFICINAS EXTERNAS. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.
Archivo Perfil: Fecha de actualización : 2017-07-10 11:16:16.0
Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
Área o unidad administrativa responsable de la información : SUBDIRECCION DE ADMINISTRACION DE PERSONAL

022
Puesto : JEFE DE AREA
Perfil del Puesto : COORDINAR, DIRIGIR Y SUPERVISAR LAS ACTIVIDADES DE PERSONAL A SU CARGO. DISTRIBUIR CARGAS DE TRABAJO ENTRE EL PERSONAL A SU CARGO. ANALIZAR LA INFORMACION INTERNA Y EXTERNA QUE SE PROCESA EN EL AREA. ELABORAR Y DAR SEGUIMIENTO A LOS PLANES ESPECIFICOS DEL AREA. APOYAR A SU SUPERIOR INMEDIATO A LA REALIZACION DE DIVERSAS TAREAS, SEGUN SEA REQUERIDO. COORDINAR Y CONTROLAR LOS REQUERIMIENTOS DIVERSOS DEL AREA, PARA DOTAR AL PERSONAL DE LOS RECURSOS NECESARIOS EN LA REALIZACION DE LAS TAREAS DESIGNADAS. CUMPLIR Y VIGILAR EL ESTRICTO CUMPLIMIENTO DE LA NORMATIVIDAD VIGENTE. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.
Archivo Perfil: Fecha de actualización : 2017-07-10 11:16:16.0
Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
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023
Puesto : SECRETARIA DE OFICINA DE COORDINADOR GENERAL
Perfil del Puesto : TOMAR DICTADOS EN TAQUIGRAFIA Y TRANSCRIBIRLOS MECANOGRAFICAMENTE O EN SISTEMA DE COMPUTO. CONTROLAR LA CORRSPONDENCIA ENVIADA A LA COORDINACION GENERAL. RECIBIR Y ESTABLECER LLAMADAS TELEFONICAS QUE REQUIERA LA COORDINACION GENERAL. AUXILIAR EN EL CONTROL DE AGENDA DEL COORDINADOR GENERAL. MANTENER ACTUALIZADOS LOS DIRECTORIOS DE SERVIDORES PUBLICOS DEL GOBIERNO ESTATAL. ATENDER AL PUBLICO EN GENERAL. Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.
Archivo Perfil: Fecha de actualización : 2017-07-10 11:16:16.0
Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
Área o unidad administrativa responsable de la información : SUBDIRECCION DE ADMINISTRACION DE PERSONAL

024
Puesto : SECRETARIA, O DE SUBSECRETARIA, O
Perfil del Puesto : ANALIZA LA INFORMACION INTERNA Y EXTERNA QUE SEA PROCESADA EN EL AREA.
APOYA A SU SUPERIOR INMEDIATO EN LA REALIZACION DE DIVERSAS TAREAS SEGÚN LE SEA REQUERIDO.
ELABORA LOS REPORTES DE LAS ACTIVIDADES QUE DESARROLLA EL AREA.
Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.

Archivo Perfil: Fecha de actualización : 2017-07-10 11:16:16.0
Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
Área o unidad administrativa responsable de la información : SUBDIRECCION DE ADMINISTRACION DE PERSONAL

025
Puesto : CHOFERESA, CHOFER DE SUBSECRETARIA, O
Perfil del Puesto : TRASLADO DEL SERVIDOR PUBLICO SUPERIOR.
VERIFICAR Y MANTENER EN BUENAS CONDICIONES LA OPERACIÓN DEL VEHICULO.
ELABORAR REPORTES DE FALLAS DEL VEHICULO PARA SU MANTENIMIENTO PREVENTIVO Y CORRECTIVO.
ENTREGA DE CORRESPONDENCIA EN OFICINAS EXTERNAS.
Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.

Archivo Perfil: Fecha de actualización : 2017-07-10 11:16:16.0
Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
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026
Puesto : LIDERESA, LIDER "A" DE PROYECTO
Perfil del Puesto : ANALIZA LA INFORMACION INTERNA Y EXTERNA QUE SEA PROCESADA EN EL AREA.
APOYA A SU SUPERIOR INMEDIATO EN LA REALIZACION DE DIVERSAS TAREAS SEGÚN LE SEA REQUERIDO.
ELABORA LOS REPORTES DE LAS ACTIVIDADES QUE DESARROLLA EL AREA.
GESTIONAR LOS BIENES Y SERVCIOS QUE SEAN NECESARIOS PARA EL AREA.
ELEBORAR LOS REPORTES QUE SEAN SOLICITADOS POR EL AREA.
Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.

Archivo Perfil: Fecha de actualización : 2017-07-10 11:16:16.0
Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
Área o unidad administrativa responsable de la información : SUBDIRECCION DE ADMINISTRACION DE PERSONAL

027
Puesto : ANALISTA ESPECIALIZADA, O "C"
Perfil del Puesto : ANALIZA LA INFORMACION INTERNA Y EXTERNA QUE SEA PROCESADA EN EL AREA.
APOYA A SU SUPERIOR INMEDIATO EN LA REALIZACION DE DIVERSAS TAREAS SEGÚN LE SEA REQUERIDO.
ELABORA LOS REPORTES DE LAS ACTIVIDADES QUE DESARROLLA EL AREA.
GESTIONAR LOS BIENES Y SERVCIOS QUE SEAN NECESARIOS PARA EL AREA.
ELEBORAR LOS REPORTES QUE SEAN SOLICITADOS POR EL AREA.
Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.

Archivo Perfil: Fecha de actualización : 2017-07-10 11:16:16.0
Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
Área o unidad administrativa responsable de la información : SUBDIRECCION DE ADMINISTRACION DE PERSONAL

028
Puesto : ANALISTA ESPECIALIZADA, O "B"
Perfil del Puesto : ANALIZAR LA INFORMACION QUE SEA PROCESADA EN EL AREA.
APOYAR A SU SUPERIOR INMEDIATO EN LA REALIZACION DE DIVERSAS TAREAS, SEGÚN LE SEA REQUERIDO.
DESARROLLAR LAS FUNCIONES DE ANALISIS DE LA INFORMACION E INTEGRACION DE TRABAJOS ESPECIALES ENCOMENDADOS POR EL SUPERIOR INMEDIATO.
DAR SEGUIMIENTO A LOS TRAMITES Y ENCOMIENDAS QUE SE DICTAN ANTE LAS DIFERENTES UNIDADES ADMINISTRATIVAS DEL AREA.
APOYO Y ASESORIA EN LAS ATRIBUCIONES Y COMPETENCIA DE LA AREA.
ELABORAR LOS REPORTES QUE LE SEAN SOLICITADOS.
Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.

Archivo Perfil: Fecha de actualización : 2017-07-10 11:16:16.0
Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
Área o unidad administrativa responsable de la información : SUBDIRECCION DE ADMINISTRACION DE PERSONAL

029
Puesto : ANALISTA ESPECIALIZADA, O "A"
Perfil del Puesto : ANALIZAR LA INFORMACION QUE SEA PROCESADA EN EL AREA.
APOYAR A SU SUPERIOR INMEDIATO EN LA REALIZACION DE DIVERSAS TAREAS, SEGÚN LE SEA REQUERIDO.
DESARROLLAR LAS FUNCIONES DE ANALISIS DE LA INFORMACION E INTEGRACION DE TRABAJOS ESPECIALES ENCOMENDADOS POR EL SUPERIOR INMEDIATO.
DAR SEGUIMIENTO A LOS TRAMITES Y ENCOMIENDAS QUE SE DICTAN ANTE LAS DIFERENTES UNIDADES ADMINISTRATIVAS DEL AREA.
APOYO Y ASESORIA EN LAS ATRIBUCIONES Y COMPETENCIA DE LA AREA.
ELABORAR LOS REPORTES QUE LE SEAN SOLICITADOS.
Y DEMAS ACTIVIDADES INHERENTES AL PUESTO.

Archivo Perfil: Fecha de actualización : 2017-07-10 11:16:16.0
Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
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030
Puesto : SECRETARIA, A
Perfil del Puesto : DEFINIR ESTRATEGIAS DE DESARROLLO SOCIAL PARA REDUCIR LAS CONDICIONES DE POBREZA Y MARGINACION DE LOS GRUPOS SOCIALES CON MAYORES CARENCIAS Y VIGILAR SU CUMPLIMIENTO.
PROPORNER AL GOBERNADOR PROGRAMAS, PROYECTOS Y ESTRATEGIAS PRIORITARIAS DE DESARROLLO SOCIAL.
PROMOVER Y VIGILAR QUE LOS PROGRAMAS SOCIALES A CARGO DE LA SECRETARIA SE EJECUTEN CON BASE EN INDICADORES SOCIALES Y FOCALICEN SU ATENCION EN PERSONAS CON MAYOR DESIGUALDAD.
VIGILAR EL CUMPLIMIENTO DE LAS OBLOGACIONES ASUMIDAS POR LA SECRETARIA EN LOS ACUERDOS O CONVENIOS QUE SUSCRIBA CON INSTITUCIONES PUBLICAS, SOCIALES Y PRIVADAS.
IMPULSAR LA EJECUCION DE PROYECTOS Y ESTRATEGIAS QUE ATIENDEN DE MANERA INTEGRAL LA POBREZA Y MARGINACION.
PROMOVER LA CONFORMACION, INSTALACION Y OPERACION DE LOS CONSEJOS DE INTEGRACION CIUDADANA PARA EL DESARROLLO SOCIAL (COINCIDES).
DIFUNDIR LAS PRIORIDADES Y RESULTADOS DE LA POLITICA DE DESARROLLO SOCIAL A CARGO DE LA SECRETARIA.
DESARROLLAR LAS DEMAS FUNCIONES INHERENTES AL AREA DE SU COMPETENCIA.

Archivo Perfil: Fecha de actualización : 2017-07-10 11:16:16.0
Fecha de validación : 2017-06-22 17:10:54.0
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Perfil de los puestos de Servidores Públicos
Fracción XII
Ultima actualizaciÓn
miércoles 12 de julio de 2017 18:23, horas
CUAUHTEMOC FIERRO CORONA E010328D


Calle de Nezahualcoyotl S/N Col. Izcalli IPIEM, Toluca, Estado de México. C. P. 50150 Calle de Pino Suárez sin número, actualmente Carretera Toluca-Ixtapan # 111, Colonia La Michoacana; Metepec Estado de México, C.P. 52166 Tel: 01 (722) 226 1980
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